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企業KPI績效考核管理辦法（通用版），附體系執行流程圖，實用
- 由 Excel技巧精選 發表于 足球
- 2021-06-28
簡介KPI績效考核管理辦法 （Word版）：一、考核目的二、基於KPI績效考核管理理念三、KRA與KPI釋義四、適用範圍五、考核原則六、考核依據（KPI設定原則）七、KPI體系執行流程圖八、KPI考核量表九、考核組織十、考核週期及時間十一、考核
什麼是kpi績效考核
此節導讀，內容框架
本管理辦法內容大部分也適合一般的績效管理辦法，非常實用。
KPI績效考核管理辦法 （Word版）：
一、考核目的
二、基於KPI績效考核管理理念
三、KRA與KPI釋義
四、適用範圍
五、考核原則
六、考核依據（KPI設定原則）
七、KPI體系執行流程圖
八、KPI考核量表
九、考核組織
十、考核週期及時間
十一、考核方法
十二、考核流程與說明
十三、考核結果應用
十四、解釋權說明
十五、生效日期
附：
某企業PDCA執行流程圖1
某企業PDCA執行流程圖2
某企業KPI體系執行流程圖3
績效管理流程圖
績效考核流程圖
KPI績效考核管理辦法
附件
①某企業PDCA執行流程圖1
②某企業PDCA執行流程圖2
③某企業KPI體系執行流程圖3
④績效管理流程圖
⑤績效考核流程圖
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