上好任前“第一課” 確保履職“起好步”

新邵農商銀行開展集體任前廉政談話。企業供圖

日前，新邵農商銀行開展集體廉政談話。該行黨委班子和新任職以及崗位調整的中層幹部共30餘人參加了會議。

會議指出，開展任前廉政談話是幹部選拔任用的重要環節，也是黨內監督的重要制度，既是對幹部的提醒鞭策，也是對幹部的關心關愛。

會議對中層幹部提出了四點要求，一是要進一步提高政治站位和思想認識，提高對行黨委的忠誠度，加強學習，做到知行合一，勤於學習，提高自身素質，提高業務水平和黨性修養，切實提高行政能力、勤政能力，加強法規法紀的學習。二是履職擔當，認真履行“一崗雙責”，抓業務工作的同時不忘黨風廉政建設方面的責任，黨風廉政建設與業務工作密不可分。抓好本部室、本網點的黨風廉政建設，不僅自己要廉政、勤政，還要層層抓落實，帶好團隊，嚴於律已，帶頭廉潔自律，做好榜樣帶頭作用。“慎獨、慎微、慎權”，規範工作圈、管住生活圈。三是擺正位置，履職盡責。要儘快進入新角色，熟悉新崗位，履行新職責，著力解決員工最關心、反映最強烈的問題。要切實加強危機感、緊迫感，不斷創新工作方式、方法，勇於擔當，發揮領導職能。四是注重自身修養，團結協作，工作中做到精誠團結，精益求精，相互協作。

集體廉政談話是幹部上任前的“第一課”，也是確保履職起好步的重要抓手。新邵農商銀行堅持進行談話監督，自2022年以來共談話70餘人次，目的在於透過談話的形式，緊一緊思想的“弦”，上一上紀律的“發條”，明確哪些能做、應做，哪些不能做、不應做，進一步築牢拒腐防變的思想道德防線，提高廉潔自律意識和防範能力。（李露萍）