私企工作的員工檔案可千萬別私自持有！

在我們國家，私企的佔比是在所有的公司種類裡面佔比很大的，因為私企的開業門檻比國企、外企、中外合營的要求低很多，因此現在的私有企業非常的多，而我們國家很多人都是在私企工作的，可以說也是因為有私企的存在，養活了很大一部分人，我們身邊很多人都是在私企工作，無論是大型私企還是小微型私企，都是非常多的人在這些公司工作以養活自己，但是對於在私企工作的員工，他們的檔案是存放在哪裡的呢？小編給你們整理了一下，準備這裡跟你們說說“私企員工檔案存放在哪裡？”“私企員工檔案怎麼存放？”

一、私企員工檔案存放在哪裡？

可以說在私企工作的員工基本上剛畢業去公司入職報到的時候都會問公司，公司要收檔案保管嗎？然後公司就會說“我們這邊不負責保管你們的檔案的，你們要存檔案的話要存到別的地方的。”這樣的話肯定很多人都聽到過，而且還有一些不只是畢業的時候才問，每年畢業季都有秋招和春招，在秋招和春招時簽訂了三方協議的也會問公司，需要寄些什麼東西過去公司，檔案要寄過去嗎這樣的話，一般公司都會回絕說公司不代收你們的檔案。一開始有些人可能不明白為什麼不收，後來慢慢的就明白了為什麼自己工作的私企是不能接收自己的檔案的，那當然一開始肯定是不知道的，那私企員工的檔案要存放在哪裡呢？通常情況下私企員工的檔案會存放在人才交流服務中心，一般人才交流服務中心又分戶籍地的人才交流服務中心和工作地的人才交流服務中心，存放在兩個地方的人是差不多的。

二、私企員工檔案怎麼存放？

私企員工的檔案存放也是一樣的，開具《調檔函》，然後把《調檔函》拿到原存檔地辦理轉檔手續，之後在新的存檔地收到你的檔案之後辦理檔案報到就可以了。

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