蒂姆·庫克（Tim Cook）的2021年薪酬方案膨脹至9870萬美元

蘋果的執行長薪酬比率現在是1，447比1，而其員工的薪酬中位數

蘋果公司週四提交的一份委託書

顯示，在經營這家世界上最有價值和最賺錢的公司十年後，人們可以賺多少錢，對於蒂姆·庫克來說，這個數字是9870萬美元。雖然他的基本工資保持在300萬美元，額外的1200萬美元的激勵措施，價值8200萬美元的股票獎勵，以及用於支付安全和私人航班等專案的資金 - 自2017年以來，蘋果公司不允許其執行長進行商業飛行 - 將整個事情推向了1億美元大關。

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蘋果

這是他2020年1400萬美元薪水的六倍多，並且不包括今年作為庫克接管公司時收到的十年套餐的最後一部分的超過7。5億美元的股票。該一攬子計劃的條款在2013年發生了變化，當時股價表現下滑，蘋果公司表示，這是在庫克的要求下發生的，

如果沒有向股東返還足夠的資金，部分贈款將面臨風險

。正如我們在回顧

蘋果在蒂姆·庫克（Tim Cook）領導下的

十年時所指出的那樣，我們都知道接下來會發生什麼。

八月份，當我們寫那十年回顧時，蘋果的市值仍在接近2。5萬億美元，從那以後，它已經超過了3萬億美元（

無論多麼短暫

）。然而，這並不都是快樂的時光。在過去的幾年裡，蘋果員工以前所未有的

方式公開了

其內部文化的問題，包括

推動重返辦公室

和

薪酬透明度

，以及許多其他事情。

當然，這樣的檔案對於庫克以及董事會和執行團隊的其他成員來說本質上是透明的。蘋果在自己的檔案中指出，在將“2021年授予員工的股權獎勵的基本工資，獎金，佣金和授予日期公允價值作為我們一貫應用的薪酬措施”以找到其員工中位數的薪酬後，他們收到了68，254美元，創造了1，447比1的薪酬比率。