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如何避過職場誤區,一路職升?

  • 由 新華社客戶端 發表于 垂釣
  • 2022-06-02
簡介最初研究情商時,美國的心理學研究機構對30名智商同為130的兒童進行了長達30年的系統跟蹤調查,結果發現,情商越高的兒童,在後期的事業發展中,取得的成就往往越大,那些越是能良好地控制自身情緒,重視人際關係交往的人,在事業中往往越能獲得更好的

人際關係狀況怎麼填

在這個浮躁喧囂的時代,人們很容易在快節奏的忙碌與焦慮中迷失自我,分不清是“餡餅”還是“陷阱”,或誤將“圈套”視作“圈子”,不由自主地背棄理想,隨波逐流。每當看到年輕人被摔打得鼻青臉腫,折騰得暈頭轉向時,我總忍不住想提醒一句:“選擇大於努力,成熟重在反思。”今天,為大家推薦一本職場必讀本《職場誤區》,教你如何一路職升!

如何避過職場誤區,一路職升?

《職場誤區》

黃亞平 著

新華出版社 2018年1月

本書作者以60年的人生閱歷、30多年的管理經驗和心得,總結出100個典型的職場誤區,為剛剛踏上職場的大學生們,以及在職場中正在努力打拼的年青朋友們提供一些幫助。作者社會閱歷豐富、思維縝密,善於辯證,在書中,對職場和生活中,需要把握的要領進行了梳理和提煉,向讀者揭示了繞過“誤區”的方法;提醒讀者在現代職場中要善於畫“不等號”,如示弱≠軟弱、簡便≠簡單、寬容≠縱容、果斷≠武斷等。歸納、整理,寫出六大類120條感悟心語,指導讀者如何掌握人際關係、處事技巧,希望能對初入社會和在職場、生活中遇到困擾的人們提供幫助。

智商≠情商

情商,英文的簡稱是EQ,我們通常所指的是心理素質,這是近年來心理學家津津樂道的一個概念。情商與智商相對應,是一個人獲得成功的關鍵。最初研究情商時,美國的心理學研究機構對30名智商同為130的兒童進行了長達30年的系統跟蹤調查,結果發現,情商越高的兒童,在後期的事業發展中,取得的成就往往越大,那些越是能良好地控制自身情緒,重視人際關係交往的人,在事業中往往越能獲得更好的成功。

美國心理學家奧列弗·溫德爾·荷爾姆斯曾經專門對情商理論做過細緻的研究。在研究中,荷爾姆斯將幾屆美國總統作為研究物件,經過周密的分析發現,即使智商一般,但有著高情商的總統,往往更能受到大家的歡迎。比如富蘭克林·羅斯福,智商二流,情商卻超群,至今都被公認為美國曆史上最為卓越的領導人;而那些智商很高,情商缺乏的政治家總是會將事情搞砸,比如因為“水門事件”下臺的總統尼克松,智慧雖然一流,但是自己掌控情緒的能力卻是一團糟。

美國企業界一直都流行著這樣一個觀點:智商決定錄用,而情商決定升職。被業內譽為新澤西聰明工程師思想庫的AT&T貝爾實驗室中的一位經理說,在他手下工作績效最佳的人,並不是智商最高的,而往往是情緒傳遞得到迴應的人。這表明,與那些不太擅長社會交往的天才相比,善於溝通的員工更容易得到工作機會,從而達到自己的人生目標,獲得成功。在職場中,三分做事七分做人,做事憑的是智商,而維繫好人際關係則少不了良好的情商管理。作為一種個人自我情緒理解和管理的能力,情商可以有效地幫助職場人識別他人的情緒狀況,敏銳地感受到他人的需求與慾望,從而與他人正常交往,實現彼此的順利溝通。在工作中,情商貢獻是智商的兩倍。

簡便≠簡單

現實生活中,我們會發現身邊有這樣一群人:他們能用最短的時間,最簡便快捷的方法,完成本職工作和上司交給的臨時任務。平時看不到他們有多努力,卻總能輕易地收穫名利。看著他們的成績一次次超過了自己,不是加薪就是升職,很多人暗想,或許他們趕上了好機會,或許他們用了什麼邪門歪道。可是,為什麼有兔子天天撞死在他們的眼前?莫非他們真的是幸運兒,格外受老天爺的眷顧?

讀者從下面這個故事中可以找到答案:

兩個樵夫同時在一座山上砍柴,他們每天一起上山,一起下山。可是甲砍的柴次次都比乙多,乙很不服氣。有一天,他從上山後就開始拼命地幹,到了中午也不休息,連口水都顧不上喝。到了晚上,兩人一比較,乙砍的還是不如甲多。

原因何在呢?乙百思不得其解。這天,乙乾脆不砍柴了,偷偷地跟在甲的後面,看甲是怎麼做的。一上午,甲一直都在砍柴;到了中午,他吃了點乾糧,喝了點水,然後小憩了一會兒;下午,他繼續砍柴。跟了一天,乙沒發現甲有任何異常。乙很納悶:自己的做法跟甲差不多啊,為什麼他砍的柴就是比自己多呢?

乙費了一番腦筋,仍舊沒有想通甲每天砍柴都比自己多的原因。無奈之下乙只好拉下面子去向甲求教。甲回答他:“在每天下山回家的路上,我都會好好觀察,看哪裡的乾柴最多,第二天,我會直接奔向這個地方,這樣就不用邊砍邊找浪費時間。我每天回家會磨一遍斧頭,這樣斧頭鋒利了,當然砍得快。每天上山之前,我會填飽肚子,多吃乾的,這樣幹一天活,肚子不會餓,還不用總想著上廁所。這些你做不到嗎?”乙聽了恍然大悟,原來看似簡單的砍柴過程其實並不簡單。事前準備、山裡觀察、斧頭鋒利、飲食安排都會對砍柴效率產生影響。

簡便不等於簡單,天平從來不會對某個人刻意傾斜,上天也不會特意眷顧某個人。同樣的一項任務,別人能簡便快捷地完成,絕不單純是他運氣好這麼簡單。在他獲得成功和名利的背後,或許是私下裡他做了精心的功課,或許是他異於常人的思維模式,或許是他找到了最佳的方法,總之,“工夫在詩外”。

謙虛≠怯懦

梅蘭芳是我國著名的京劇表演大師,在名滿梨園之後對自己的表演細節仍然謹慎細微,依然保持“三人行必有我師焉”的謙恭,非常難得。

有一次,梅蘭芳在表演京劇《殺惜》完結謝幕時,敏銳地發現在眾多拍手叫好的觀眾裡,有一個頻頻搖頭的老者,看似對自己的表演頗有微詞。梅蘭芳對自己的基本功總是精益求精,他連妝都來不及卸,就派人將這位老者用專車請到家中,虛心請教。老者見梅蘭芳雖然身為大明星卻仍然對自己彬彬有禮,很是感動,就直截了當地給他指出:“按照梨園規定,閻惜嬌上樓和下樓的臺步,本應該是上七下八的,可是你剛才卻是八上八下啊!”聽完老者的指點,梅蘭芳恍然大悟,連連鞠躬道謝。在之後的演藝生涯裡,梅蘭芳更是經常免費請這位老者看戲,還尊稱他為“老師”。

梅蘭芳的謙虛讓他在藝術上的造詣日益精深,同時他也懂得謙虛不等於怯懦的道理。也正因為如此,在他的影響下,中國京劇才在國外確立了不可動搖的地位。

梅蘭芳的赴美演出取得了很大成功,不僅使文藝界極為震動,還引起了教育界的極大關注。有學校要授予梅蘭芳博士學位,一開始梅蘭芳非常謙讓,說自己“不敢當”。然而,有人因為私心嫉妒,借勢站出來反對梅蘭芳接受國外學校的博士授銜。也有人指出,梅蘭芳接受博士頭銜是對學校的尊敬,對中國戲劇的發展也有重要作用。於是,他力排眾議,連續接受兩個名校的博士頭銜。

梅蘭芳是謙虛的,但絕不怯懦,在需要站出來的時候,他敢於力爭,如此,才顯示了他自身的價值,也獲得了他人的尊重。

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