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泰山區打造“人才飛地”

  • 由 大眾日報 發表于 武術
  • 2022-01-26
簡介透過深入企業講、多種形式建、集中資源幫等多種措施,鼓勵轄區內企業在重點人才來源國家(地區)和國內重點中心城市建設建立離岸研發中心、創新創業基地和市外孵化器,並在泰山區實現核心技術產業化,發揮異地引才助力泰山區突破產業瓶頸、技術瓶頸、人才瓶頸

人才飛地什麼意思

“太好了,這是個很好的機遇,為公司的發展注入了新的動力和活力!”青島魯普耐特繩網研究院有限公司法人邱延平看到公司列入首批泰安市市域外創新創業平臺初步評估認定名單後,激動地說。

泰山區打造“人才飛地”

青島魯普耐特繩網研究院有限公司是魯普耐特集團在青島全資投資的獨立法人單位,成立於2018年6月,建成以來共引進研究生以上學歷9人(其中博士1人),承擔青島市軍民融合海洋裝備科技創新中心課題1項、魯普耐特集團立項科研開發專案4項,被認定為國家科技型中小型企業,青島市“專精特新”中小企業。2020年,實現銷售收入6042。21萬元,利潤27。4萬元,申請智慧財產權7項,佔當年全公司申請數量的11%。充足的人才儲備和強有力的研發能力,為集團公司繩網產品和海洋新材料繩網產品的研發、生產提供了智力支撐和科技支撐。

據瞭解,今年以來,為貫徹落實泰安市“人才飛地”建設工作部署,泰山區先行先試,將2021年確定為“人才飛地”建設突破年,為打破行政區劃藩籬,拓寬引才渠道。透過深入企業講、多種形式建、集中資源幫等多種措施,鼓勵轄區內企業在重點人才來源國家(地區)和國內重點中心城市建設建立離岸研發中心、創新創業基地和市外孵化器,並在泰山區實現核心技術產業化,發揮異地引才助力泰山區突破產業瓶頸、技術瓶頸、人才瓶頸,提高企業核心競爭力。

泰山區出臺《泰山區“人才飛地”評估認定扶持辦法》,明確工作目標任務、具體推進措施。採取“以會代訓”、實地調研等形式,深入企業開展政策宣講,引導和鼓勵有條件的企業建設“人才飛地”。一方面,引導企業以建立分公司、研究中心等形式,在一線城市建設“人才飛地”。目前,泰山資訊科技在無錫建立研發基地,魯普耐特集團在青島成立研發中心。另一方面,引導企業透過資金支援、聯合共建、資源共享等方式,依託高校、科研院所建立冠名實驗室、研究院。國創中心依託東華大學、山東省紡織學院,計劃明年在上海、青島建設“人才飛地”。同時,透過聯合企業建,引導企業藉助行業協會、產業聯盟等,與行業領軍企業、產業鏈相關企業共建“人才飛地”。

泰山區成立了由組織、科技、人社等部門組成的工作服務隊,為企業提供精準化服務。同時,對認定為區級“人才飛地”的,優先推薦市級“人才飛地“申報,達到標準後享受市級資金扶持;“人才飛地”引進的各類人才,享受泰山區人才同等待遇。

截至目前,全區有15家企業已經開始在市外佈局“人才飛地”,在泰安市科技局公佈的首批16家市域外創新創業平臺(“人才飛地”)認定公示名單中,泰山區有3家入圍。(大眾報業大眾日報客戶端記者 曹儒峰 通訊員 蔚雯 馬寧 報道)

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