那些流逝的歲月！

“十八棵青松”

23年前三八婦女節那天，剛31被組織下派到鄉鎮鍛鍊兩年。一起下派的共18人，都是三十左右的，是市裡選派各單位的中層骨幹，被人戲稱“十八棵青松”。

本來是把18人分在經濟發展相對落後的不同山區鄉鎮，到鄉鎮報道後，把我們又分到當地各個貧困落後村。

滿目滄桑

到村裡後，村支書陪同往村委，山區村路坑坑窪窪高低不平，深一腳淺一腳。我們一邊走一邊聊，村支書訴說著村裡的困難和兩委成員情況。

映入眼簾的是村委大院破亂不堪，滿院子都是枯萎的雜草，院牆是一堆用泥和麥秸壘的泥牆，牆上還用白灰寫著標語：下田精神，幹！

標語很醒目，大家不約而同盯著標語。村支書看後靦腆地解釋說：鎮裡讓宣傳帶有自己特色的標語，我們村什麼也不會，就是有力氣，幹！大家聽後哈哈一笑。

村委辦公的房子是個西廂房，一進門南北兩間，一正房，一偏房。牆體是泥抹的，西牆上有一小窗，透著昏暗的光，雖是白天整個屋光線暗淡。正房擺著兩張破舊辦公桌是村支書和兩委成員辦公的，裡屋是會計和出納的兩張破桌子。

首次駐村面臨換屆

到村情況剛熟悉，又趕上第 一次村委換屆選舉，本就很落後，兩委成員之間又分為不同的家族，派系很複雜。

按照鎮黨委的部署，為了減少支出，提倡村支書兼主任。村支書又是剛上任不到一年的三十八歲中年人，對是否能選上主任心裡沒底。

為了能保證村兩委協調一致，分別跟三位成員交談，跟他們談對村未來兩年發展規劃的看法，正確認識換屆選舉的意義，避免家族和派系之間的矛盾帶來的影響，統一認識明確村要有一個帶頭人帶領整個村。

村委換屆選舉雖有波折但無大礙，都在預料之中，村支書當選主任。就職演講前，頭次遇到這麼大場面，村委主任兩腿發顫。

我開玩笑說：聽說你喝酒之後每次發揮的都很好啊，咋這次發 怵了？我說你喝一口然後再演講。村委主任照做了，結果演講的效果很好。

共協商謀發展

兩委成員配齊一共四人，上任後召開兩委會，整個村的主要經濟來源以種植長把梨為主，村的地分東耩和西耩，每年村民澆樹因天旱缺水減收。

東耩有水庫還是集體時組織村勞力整修的，能滿足東耩地澆水。西耩地臨近一條小河，雨水旺盛時河裡有水，過後就乾枯。越是需要水時越沒水。村民苦不堪言。實地走訪調研後，決定在河道里建一條東西攔河壩，按照需要的水量確定攔河壩的位置，建的攔河壩既滿足儲水又能通行，方便村民農忙季節用農用車打藥、澆水及運輸水果。解決村民多年來打藥難、行路難和澆水難問題。

由我協調30T水泥，村裡解決用工問題。說幹就幹，很快水泥到位，沙在河裡挖，水從河裡取。村裡組織十幾個壯勞力搬石頭拌水泥，每天都吃住在工地。勞動人 民確實是樸實能幹，不到半個月時間雨季來臨之前一條東西的攔河壩建成。

攔河壩建成後當年就儲滿水，河裡也有了鯉魚鯽魚。村民休閒時還釣釣魚。每當在攔河壩遇到村民上工收工都露出滿意的笑容。

協調外貿促銷水果

當時村民需要交三提五統，不到年底村民沒收入，只能用自產的長把梨抵頂，為了解決長把梨銷售問題，與鎮幹部一起到出口水果企業聯絡銷售問題。經雙方協商先由村裡統一按照標準粗選，集中收購，企業負責運輸，然後再到外貿公司精選。

秋季長途跋涉四五十公里，一天拉兩三車五六十T貨到外貿公司排隊送貨。經常是排到半夜十二點之後，既要忍著餓又要忍受企業挑三揀四。

長途跋涉回家湊錢

折騰一個多月，貨已賣出，但款遲遲不到位。又整天跑公司聯絡貨款，國外貨款未到位，一直拖著未付。

馬上臨近年關，村裡的支出又出現揭不開鍋。村裡又急需五千元，三十年前工資才六七百，湊夠五千元確實很難。

為解燃眉之急，從村裡騎行二十多公里回家商量先拿五千元，先替村裡墊支。老婆還是很支援我的工作，把家裡的零花錢，又到銀行支取部分現金湊夠5000元。我又急忙帶著錢再回到村裡。

經過大家一致努力，村民長把梨款拿到手，兩委成員在鎮上的考核優異也首次全額拿到了工資，兩委成員和村民也一起過了個好年。

長遠規劃設計村路

過完年，開始著手工作跟兩委成員開得第 一個會就是調整土地承包。村西有一條鎮級公路，兩邊承包戶多次反映靠公路的收成不好，經常受車輛行人和牲畜影響莊稼普遍收成少。

這也正和我意，跟村兩委成員商議，調整土地時把村預留的土地留在路邊。村民種植受影響，但對村裡未來發展可以提供更廣闊的空間。他們擔心村民都不愛種的地留給集體包給誰？

我給他們分析，路兩邊的地搞種植不行，但我們可以引進企業啊，我們這邊水果這麼多，我們每年送都要跑四五十公里。我們把他們引進來在我們這建場地和倉庫。村裡既增加了收入，又可以作為隔離帶為裡面的種植戶形成一個安 全帶？路兩邊的土地種植不行，搞經營還是挺適合的，進出又方便。他們一想一拍即合。

春耕前聯絡了在路兩邊的承包戶，跟他們說明來意和土地調整的計劃，他們都感覺太好了，他們一直想把地調到裡面。

土地調整很順利，把預留的土地又進行了重新規劃。接著找果蔬企業洽談，洽談得也很順利，果蔬企業也有在本地建一個果蔬保鮮庫。經鎮黨委和政 府同意，順利地簽訂了協議。保鮮庫當年開工當年建成。

一年五千，簽了三十年，村裡進賬15萬。這十五萬對一個偏僻的山區村來講是從來沒有過的。

大膽謀劃搬遷村委

跟村兩委建議從這筆錢拿出三萬在公路旁建村委大院，大院選擇就在原來建的攔河壩東和公路以西攔河壩堤岸空擋處，東西長大約15多米，南北寬20多米。

這塊空地坑窪不平，無人打理，常年長滿野草，雜草叢生，一直沒啥利用價值，不如利用起來建個村委大院，這樣既有辦公場所，農忙季節還可以免費為村民收果撿果提供方便，節假日還可以娛樂。

村兩委經請示鎮黨委政 府批准後，先整平坑窪不平河套，找村裡瓦匠用散落在河邊的石頭墊上地基用水泥加固。

村民一看蓋村委大院是為村民賣水果場地，都紛紛加入到了蓋村委大院隊伍中，人多力量大，東西長15米長，南北寬7米的五間大瓦房，南北長14米的村委大院不到二個月整體完工。在院東牆留出四米寬的大門正對著鄉村公路，人員車輛出行很方便。村民賣果裝卸都很便利。

村委大院建成不久，秋季收梨，一家挨一家都在村委大院收購包裝統一送到保鮮庫，解決了村民因每年無法儲存，把水果放在山上的承包地的難題。村民樂開花歡呼著雀躍著。

鍛鍊完成組織談話

下派鍛鍊期滿，年底組織談話徵求個人意見，個人實事求是地對組織表達了，在鄉鎮工作兩年確實是感覺出基層幹部幹事創業的難處，經過鍛鍊更加充實自己的基層經驗，相比自己的本職工作，對鄉鎮企業工作更熟悉服務的面更廣。組織再次徵求意見，本人實事求是表達了本人意願。最後組織決定暫回原單位繼續工作。

曇花一現

下派期間，一次去看中醫，老先生問：幹啥工作的？我實事求是地跟老先生講：在村裡下派鍛鍊。老先生掐著手指道：下派鍛鍊不過曇花一現啊！當時不明白是啥意思，到現在才醒悟到曇花一現的含義！

18個下派幹部，安排4人到鄉鎮任職，1人指派到駐京辦事處任職，2人本單位升職。其餘11人回原單位。回原單位的都陸續升職，只有我還是原地踏步。

一直封存二十多年的秘密一直不想說，如果不是看了《爸爸，為什麼我們這麼辛苦卻還是很窮！》一億的爆文，有感而發想寫點東西，可能這些秘密一直能封存在心底！

經常捫心自問為什麼超出常人的努力卻永遠得不到認可？

一直在苦苦地思索著……