武漢博士後齊聚光谷，他們在……

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武漢市2021博士後人才交流洽談會現場

博聚武漢，智創未來

9月17日，

武漢市2021博士後人才交流洽談會

拉開帷幕，

首場活動為

大健康和生物技術專場，

來自武漢大學、華中科技大學等知名院校畢業的上百名優秀博士、博士後

與全市近20家博士後科研工作站

齊聚光谷科技會展中心，

現場互動交流反響熱烈。

活動現場人氣十足，一批在漢博士生與企業互拋橄欖枝。20家博士後科研工作站代表紛紛上臺推介，得到在漢博士生們的密切關注。在自由溝通環節，現場你來我往，交流熱烈。

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省人社廳黨組成員、副廳長曾向陽出席活動，並給與會博士們介紹我省一系列人才政策

我省事業單位招聘高層次人才，逐步打破唯論文、唯學歷、唯獎項的傾向，部分甚至不需要筆試，以自主專項的面試來進行，以達到高層次人才招攬目的。

武漢千方百計引才留才，以“硬核”實力吸引高層次人才留漢初見成效，引才“磁場”越來越強。截至目前，全市現有110家博士後科研工作站和創新實踐基地，成為推動產業發展、技術升級的重要力量。

為支援博士後人才隊伍建設，近年來，武漢圍繞“人才鏈”完善“服務鏈”，出臺《武漢市博士後管理工作實施辦法》，發放建站資助、專案啟動經費、博士後津貼、安家補助等，營造“近悅遠來”的良好人才生態，成為吸引博士後工作站人才進站的一大“籌碼”。

“我們為進站博士後準備了非常豐富的‘政策大禮包’。”活動現場，省人社廳黨組成員、副廳長曾向陽介紹，在省市相關政策的支援下，在漢博士後們不會有生活上的後顧之憂，更不用擔心沒有施展才華的舞臺。

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一批博士博士後們在華中科技大學同濟醫學院附屬協和醫院展臺前座談，瞭解博士後科研工作站情況

武漢市人社局資料顯示，截至2020年，全市先後有83名博士後獲省創新（實踐）崗位資助共計1249萬元，博士後工作站設站單位累計獲得市級以上競爭性科研經費12。4億元。

武漢的在站博士後可以申請每月3000元的生活津貼（資助兩年）、10萬元的科研啟動經費；成功申請省創新實踐崗位的，可獲得20萬元資助。出站博士後入選省博士後卓越人才跟蹤計劃的，每人每年還能獲得10萬元資金支援（連續資助三年）。在市區各類人才專案評選中，在站博士後也將會優先考慮。此外，在高層次人才落戶、住房保障、子女入學方面，都享有專門的政策支援。

【來源：湖北人社】

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