新年開始，農民工怎麼和老闆談工資，做好了工資漲幾千不是難題

農民工在工地上幹活一般都是算多少錢一天，瞭解到很多幹一樣的活但是日薪一天差距也可能有幾十元，這樣一年下來甚至少了幾千或者上萬。幹一樣的活少了幾千放在誰身上都不願意接受。

在年後開工想要漲工資的農民工就可以去和老闆談談，就算一天漲個10元，一年收入也可以多幾千元，這是不虧的事情。

怎麼和老闆談工資這是一個技巧，千萬不要在老闆面前用乞求的態度談薪資，和老闆訴苦講訴自己的辛酸。工地上每個人都是一樣的，要是老闆心軟給你漲了工資，其他人用同樣的理由要求漲工資，這是不符合規矩的。

其次就是威脅老闆，談工資的時候指明不漲工資就不幹了，在這種方式下漲工資顯得被逼迫，這也是不太現實的，對老闆來說工地上不會因為一個工人不運轉了。如果老闆真的不漲工資，就真的走人嗎？

其實想要漲工資最重要的就是表現，拿出實際成績說話，在工地上讓老闆看到自己的工作效率，完成的情況，做好了老闆當然願意給你漲工資了。

另外就是了解在建築工地上工資上漲的標準，比如一天完成多少量、多少平方。在達到標準之後，在和老闆談工資相信他也是無法辯駁的，都是按照著工資標準來的，大家都遵守標準就不會產生異議了。

有技巧的談判是為了給自己謀福利，而不是讓自己處於尷尬的境地。老闆都是希望自己的錢能帶來更多的回報以及利益。

工人自己表現好，讓老闆看到投資有前景，漲工資就不算大事了，瞭解工資上漲標準也是上進心的表現，老闆看到也是高興的。

馬上就要開工了，想要漲工資的農民工學會這些小技巧了嗎？