哈爾濱失火酒店老闆被抓大喊“我沒殺人”，企業出事為何首抓老闆

最近這段時間很不太平，各種離奇的事情都有，白衣大哥反殺花臂男的事就不說了，就拿哈爾濱溫泉酒店失火案來說吧，不管是什麼原因導致的火災，酒店公司的負責人和實際控制人都是脫不了干係的。

今天看到報道說潛逃了幾天的酒店實際控制人李老闆被警方抓獲，在現場該老闆竟然大喊“我沒殺人”的話。那就奇了怪了，既然李老闆沒有殺人放火，那為什麼在酒店出了重大傷亡之後潛逃呢，為什麼不主動出來協助警方處理事故呢？既然內心無愧，為何要躲藏呢？

先不說這個，因為我就得有一個問題更加重要且迫切，那就是為什麼社會上的企業出了事故，企業的負責人和老闆首選會被控制起來或者被抓呢？我覺得搞清楚這個問題意義很重大。

在我看來，一個企業內部出現的所有問題，都跟企業的領導層有關，而領導層裡面最主要的就是企業的相關負責人和老闆了。就拿哈爾濱酒店失火案來說，企業的職業經理人以及背後的老闆必須承擔主要責任，因為酒店失火肯定跟他們的領導與管理失職有關，領導層如果重視安全問題，重視平時的安檢和防護工作，我想此次火災可能就不會發生或者即便發生了也能有效控制並且把損失降到最小。

可惜的是，當酒店出了重大火災之後，老闆卻躲藏了起來，實在太不應該了，試問不抓這樣的老闆還抓誰？再者，我看新聞報道說在這之前，酒店已經拖欠員工兩個月的工資了，而且聽說該老闆名下的很多企業都處於停頓狀態，那麼綜合起來看，哈爾濱溫泉酒店的安保安全防護工作肯定也好不到哪去吧。正因如此，才釀成了大禍。作為老闆，難道不知道要負責的嗎？依我看，就是因為這個李老闆太明白問題的嚴重性才躲藏的。

口口聲聲喊“我沒殺人”，實際上“雖不殺伯仁，伯仁卻因你而死”。所以，酒店的領導層尤其是老闆難辭其咎。

這個案例也給我們廣大的企業領導以及企業老闆切身的經驗教訓，那就是一定要重視自己企業內的安全生產，一定要時刻緊繃安全這根紅線，一定要帶頭執行安全檢查和防護工作，要讓自己企業內的員工養成安全第一的信念，而不是僅僅把安全掛在口頭上。

老闆們須知，如果自己的企業出了人命案，對誰都不好，對企業的不良影響更大，而老闆自己也難逃法律的追責，這何必了。

一句話，老闆是一個企業的總負責人，老闆要為企業所有的事故負最大的責任，所以任何企業出了重大安全生產事故，老闆都逃脫不了干係的。警方抓獲哈爾濱失火酒店老闆就是最有力的明證，希望社會上的老闆們能夠以此為鑑，重視安全生產。